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Orientação Profissional e Gestão de Carreiras

Tuesday, November 3, 2009 0 comments

CAPACITAÇÃO EM ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL

CLÍNICA E INSTITUCIONAL
www.grupoorientando.blogspot.com

INSCRIÇÕES ABERTAS VAGAS LIMITADAS
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Objetivo
Preparar profissionais para atuação com grupos ou em atendimentos individuais
de Orientação Profissional, tanto em situação clínica, quanto escolar ou organizacional.
O grupo de alunos vivencia todas as etapas da orientação profissional.
Desde a entrevista inicial, até o "laudo" ou devolução.
Cada aluno aprenderá a montar seu próprio roteiro de trabalho em orientação.
O curso leva o aluno a vivenciar psicodramaticamente tanto a função de orientador quanto
de orientando, trazendo uma completa compreensão do processo como um todo.

Público
Destinado a estudantes e profissionais de psicologia, pedagogia,
psicopedagogia, administração, assistência social, engenharia, educação
ou outros profissionais ligados à "Orientação Profissional e Gestão de Carreiras".

Carga Horária
6 Encontros Semanais - (Total: 27h/aula)
*h/aula equivale a 40 minutos

Investimento
R$500,00 ou 2x R$250,00
(material didático, cofee break e certificado incluído)

O curso CAPACITA introduzindo o profissional para o trabalho em ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL
com foco para ESCOLAS, EMPRESAS(RH), ou individual (CLÍNICA).
E é aberto a todos os profissionais interessados em OP!

CERTIFICAÇÃO COM MÍNIMO DE 75% DE PRESENÇA NAS AULAS
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24º TURMA (2009)
Na cidade do RIO DE JANEIRO os 6 encontros
semanais estão previstos para acontecer às
4º FEIRAS
[ aulas das 18h30min às 21h30min ]
Nos Dias:
11, 18, 25 de NOVEMBRO
2, 9, 16 de DEZEMBRO



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A Parte Teórica do CURSO é Baseada no Livro
* POPI *
(Programa de Orientação Profissional Intensivo)
- Outra Forma de Fazer Orientação Profissional -

O livro versa sobre orientação, sobre adolescentes e sua faixa etária,
e ensina técnicas voltadas para OP divididas em:


Técnicas de apresentação / Técnicas de autoconhecimento


Técnicas sobre influência da família

/

Técnicas de informação profissional


Técnicas para trabalhar a realidade social


Novas interfaces da orientação profissional


Técnicas para trabalhar a ansiedade no vestibular


Resenha sobre o conteúdo do livro POPI
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PROGRAMAÇÃO

Fases do processo
Assunto
Estratégia

1º Aula

Como deve ser
PRÉ-ENCONTROS
Orientação profissional:
Prática psicológica ou pedagógica.
Situação Histórica


O que é psicoterapia

breve?Definição de foco terapêutico
Anamnese (entrevistas iniciais)
Aula explicativa Sobre o processo de orientação profissional e sua relação com práticas psicoterápicas ou como forma de promoção de saúde
Como fazer uma entrevista inicial.
Modelos de questionários
História da orientação profissional

2º Aula
Como trabalhar:
APRESENTAÇÃO E AQUECIMENTO
Conceituação de grupo
Orientação profissional institucional
Como trabalhar o grupo

Técnica pela técnica.
Como utilizar sem perder o foco
Técnicas de aquecimento
Sentindo o grupo

Teórica e Prática

Técnicas de aquecimento

(quebra gelo)
Serpente- medos e desejos, meu melhor
O foco no trabalho


3º Aula
O que trabalhar em
AUTO-CONHECIMENTO


Técnicas de apresentação



Técnicas de auto-conhecimento


Técnica- dos bombons, qual a profissão?
Técnicas- Casa dos profissionais, como sou visto, técnica do cartaz, dentro e fora de mim, autobiografia

4º Aula
O que trabalhar:
AUTO -CONHECIMENTO

Técnicas sobre influência familiar
Técnicas de realidade social
O que é uma técnicas projetiva.
Genoprofissiograma,
cantando a história da vida,
roleplayng do papel dos pais
Coffe-break social
Mitos familiares
5º Aula
Como finalizar:
INFORMAÇÃO PROFISSIONAL
Técnicas de informação profissional
Novas tecnologias em informação profissional
Profissiogame
Técnicas de ansiedade frente ao vestibular
Atividades profissionais, curtigrama profissional.
Significado frente ao vestibular, Viagem aos planetas.

6º Aula
Como entrevistar:

ENTREVISTAS DEVOLUTIVAS
Concluindo a orientação
Entrevistas devolutivas (laudo)
Criando o fichário do cliente
Montando o seu próprio roteiro
Orientação profissional via Internet
Técnicas de relaxamento
Rolle-Playng
Demonstrativa
Como fazer um fichário.
Como fazer uma devolutiva

Como finalizar o atendimento
A prática em orientação
Discussão de casos
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AS AULAS


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TIPOS DE TÉCNICAS

O curso tem como objetivo tornar prazerosa a Orientação Profissional.
As técnicas ensinadas são jogos, relaxamentos, técnicas, desenho e arte.
Utilizamos técnicas projetivas, para falar de questões importantes como:
Influência familiar e Jogos para fazer a parte de informação profissional, etc...

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PROFISSIOGAME
1º Jogo de Tabuleiro Criado para Orientação Profissional no Brasil.
O "Profissiogame" é uma das formas lúdicas que temos em trabalhar o autoconhecimento e a
INFORMÇÃO PROFISSIONAL. É necessário fazer o jovem sentir prazer no processo
de conhecimento das profissões e na escolha propriamente dita.



Matéria sobre o PROFISSIOGAME no jornal O GLOBO - MEGAZINE:


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CLICANDO NAS TELEVISÕES ABAIXO VOCÊ ASSISTE
VÍDEOS DE REPORTAGENS SOBRE O PROFISSIOGAME:


- TV GLOBO - JORNAL HOJE - - O Profissiogame na TVE -


- O JOGO - - JORNAL DA BAND -
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O livro POPI e o jogo PROFISSIOGAME
são obras do ministrante deste curso e poderão ser
adquiridos pelos alunos de formas facilitadas.
...
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COCHICHO

Monday, October 20, 2008 0 comments
Objetivos 1. Levar todos os integrantes do grupo a participar de uma discussão. 2. Colher opiniões e sugestões de um grupo, e sondar-lhes os interesses 3. Criar uma atmosfera informal e democrática durante um estudo, debate. 4. Dar oportunidade para a troca de idéias dentro de um grupo. 5. Ajudar as pessoas a se libertarem das suas inibições. 6. Obter rapidamente idéias, opiniões e posições dos participantes de um grupo Componentes 1. Coordenador: orientar e encaminhar o trabalho. 2. Secretário: anota no quadro ou papelógrafo, as idéias dos participantes. 3. Público: participantes do grupo. Passos 1. Coordenador expõe de forma clara uma questão, solicitando idéias do grupo. 2. Coordenador divide o grupo de 2 em 2 ou 3 em 3(depende do número de participantes o grupo). 3. Formados os grupos, passam a trabalhar. Cada grupo tem 2, 3 ou 4 minutos para expor suas idéias, sendo um minuto para cada participante. 4. Uma pessoas de cada grupo expõe em plenário, a síntese das idéias do seu grupo. 5. O secretário procura anotar as principais idéias no quadro, ou num papelógrafo. 6. O coordenador faz um comentário geral, esclarece dúvidas. 7. Alguém do grupo pode fazer uma conclusão. Avaliação 1. O que aprendemos? 2. O que descobrimos em relação ao grupo? 3. O que precisamos aprofundar sobre este assunto?QUEM SOU EU?
Quem sou eu? Objetivo Tornar os membros do grupo conhecidos rapidamente, num ambiente relativamente pouco inibidor. Passos 1- Cada um recebe uma folha com o título: "Quem sou eu?" 2- Durante 10 minutos cada um escreve cinco ítens em relação a si mesmo, que facilitem o conhecimento. 3- A folha escrita será fixada na blusa dos participantes. 4- Os componentes do grupo circulam livremente e em silêncio pela sala, ao som de uma música suave, enquanto lêem a respeito do outro e deixa que os outros leiam o que escreveu a respeito de si. 5-Logo após reunir 2 a 3 colegas, com os quais gostariam de conversar para se conhecerem melhor. Nesse momento é possível lançar perguntas que ordinariamente não fariam. Avaliação 1- Para que serviu o exercício? 2- Como nos sentimos?
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20 dicas para o sucesso

Tuesday, June 5, 2007 0 comments
20 dicas para o sucesso:

1- Elogie 3 pessoas por dia

2- Tenha um aperto de mão firme

3- Olhe as pessoas nos olhos

4- Gaste menos do que ganha

5- Saiba perdoar a si e os outros

6- Trate o outro como gostaria de ser tratado

7- Faça novos amigos

8- Saiba guardar segredos

9- Não adie uma alegria

10 -Surpreenda aqueles que você ama como presentes inesperados

11- Sorria

12- Aceite uma mão estendida

13- Pague suas contas em dia

14- Não reze pra pedir coisas. Reze pra agradecer e pedir sabedoria e coragem

15- Dê as pessoas uma segunda chance

16- Não tome nenhuma decisão quando estiver cansado ou nervoso

17- Respeite todas as coisas vivas, principalmente as indefesas.

18- Dê o melhor de si no trabalho. Tenha prazer em fazer bem feito.

19- Seja humilde, principalmente nas vitórias.

20- Jamais prive uma pessoa de esperança. Pode ser que ela só tenha isso.






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